5 benefícios do plantão psicológico que você precisa saber

Por Bruna Ramos

Já reparou que dentro dos últimos anos, principalmente após a pandemia do coronavírus, o tema saúde mental se tornou mais presente na sociedade? Dados da Previdência Social mostraram que só em 2021, mais de 75 mil brasileiros foram afastados do ambiente corporativo devido a quadros de depressão. 

Depressão, ansiedade ou burnout são uma das doenças que mais afastam colaboradores das empresas. Casos desse tipo só acarretam prejuízos para toda a organização, afetando processos corporativos, o faturamento da empresa, a produtividade da equipe bem como o desequilíbrio do clima organizacional. 

Um relatório reproduzido pelo ENAP, mostrou que

• 79% dos colaboradores relataram ter sofrido estresse no trabalho nos últimos 12 meses; 
• 22% disseram sentir estresse com alta frequência ou o tempo todo; 
• 47% acham que é normal sentir stress e ansiedade no trabalho.

O primeiro passo para diminuir esses índices é buscar alternativas que possam melhorar a qualidade da comunicação interna e do clima organizacional. 

Uma possibilidade é adotar medidas preventivas e de conscientização, principalmente em meses de campanha, como o setembro amarelo, que se refere a uma campanha de conscientização as pessoas sobre o suicídio. É nesse mês que se comemora o dia mundial de prevenção do suicídio, 10 de setembro. 

A organização pode promover debates, rodas de conversas, distribuir panfletos informativos, e realizar outras ações que podem incentivar os colaboradores a adotar práticas de cuidado com a saúde mental. 

O plantão psicológico é um atendimento realizado dentro das empresas por psicólogos. O objetivo é auxiliar os colaboradores com os problemas que ocorrem na vida profissional ou pessoal e que podem estar afetando a qualidade de vida. 

Esse tipo de serviço não substitui uma terapia realizada pelo profissional. A ideia central é tratar os conflitos que podem sobrecarregar o indivíduo e proporcionar o desenvolvimento de problemas pessoais, como o aumento de estresse, problemas familiares ou relacionados a vícios, dentre muitos outros. 

Em que  o Plantão Psicológico pode contribuir?

• Proporciona resiliência 

Com o plantão psicológico, os colaboradores irão conseguir reagir de forma positiva e inteligente às adversidades do dia a dia, mostrando força para enfrentar e superar os desafios que podem surgir. Dessa forma, o estresse da equipe será amenizado melhorando, assim, o clima organizacional corporativo

• Evita afastamentos e substituições

Com o plantão psicológico, os colaboradores podem contar suas inquietações e receber orientações adequadas de um profissional qualificado. Quando o componente da equipe tiver a oportunidade de ter esse acolhimento, o clima organizacional se torna mais agradável para todos, evitando os afastamentos e substituições. 

• Reduz doenças psicológicas

Esse cuidado é essencial para atuar na prevenção de doenças que causam problemas na saúde mental dos colaboradores como o burnout – esgotamento físico e mental causado pelo excesso de trabalho – transtornos de ansiedade, humor ou de personalidade, uso abusivo de álcool ou outras drogas e até mesmo suicídio.

• Promove mais produtividade e engajamento da equipe 

Qualquer equipe que tenha um acolhimento próprio de um plantão psicológico se sentirá mais apta e disposta para crescer profissionalmente, para encarar desafios, aceitar mudanças e vestir a camisa da empresa.  

• Possibilita feedbacks positivos

Aliado ao tópico anterior, um colaborador que atua em um ambiente organizacional saudável transmitirá a realidade vivida na organização. Logo, a equipe se sentirá mais à vontade para ceder feedbacks positivos sobre gestão e sobre a organização por completo. 

Todo colaborador quer ser reconhecido, ser respeitado, estimulado e ganhar aprendizado profissional. Se você quer ter uma equipe produtiva, proativa, disposta a aceitar desafios e proposta a criar estratégias inovadoras, você precisa cuidar bem dela.

A boa notícia é que isso não é difícil pra você porque nós podemos te ajudar! 

Nós atuamos com a expertise e o cuidado clínico necessário para proporcionar um plantão psicológico efetivo ao seu colaborador. Dessa forma, você estará demonstrando apoio e preocupação com o íntimo do seu funcionário, já que ele é essencial para a vitalidade do seu negócio. 

Valorize o bem-estar de toda a equipe com um plantão psicológico dentro da sua empresa. Fale agora com a gente e entenda como oferecer esse serviço para a sua equipe.